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Mostrando las entradas con la etiqueta adulto mayor y fin de la vida laboral
  SOBRE LA EDAD DE JUBILACION José Nagel. Investigador Cendec La decisión del presidente de Francia Emmanuel Macron    de elevar la edad de jubilación de 62 a 64 años ha despertado una tempestad social generando una ola de airadas protestas lideradas por las organizaciones sindicales y estudiantiles. Esto ha reavivado la polémica en torno a la conveniencia y sostenibilidad social y a los beneficios y inconvenientes de una jubilación más tardía. Quienes se oponen al aumento de la edad de jubilación sostienen que esto implica imponer una carga adicional para quienes durante toda su vida han tenido que trabajar duramente y que ello significa vulnerar derechos a una vida mejor y a un merecido descanso. Esto se considera un retroceso, especialmente,   en las sociedades de bienestar donde los ciudadanos han debido financiar duramente los beneficios que reciben del estado. A la vez ello implicaría un nuevo regalo a las empresas y al Estado que pueden disponer así dura...
  EL FIN DE LA VIDA LABORAL José Nagel. Investigador CENDEC   El momento del término de la vida laboral constituye un hito muy importante en la vida de las personas. Significa un cambio fundamental en los hábitos de vida, en la actividad cotidiana y, sobre todo, en las percepciones y expectativas. Y afecta a gran proporción de las personas de edad. A vía de ejemplo, las cifras dicen que a los 70 años solo un 30% de los hombres y un 11% de las mujeres continúa en el trabajo formal. Es por ello, de alta importancia saber cómo viven los adultos mayores este momento de su vida, como sienten la transición y el efecto que eso tiene sobre sus motivaciones y su visión de la nueva etapa de su existencia. Es indudable que el impacto del retiro laboral es significativo en todos los casos. Probablemente es uno de los momentos de mayor impacto emocional en la vida de una persona. Pero esto es vivido de manera diferente dependiendo de algunas condiciones. Con frecuencia, el impa...